TuttoPA.it

Come si state comportando per il calcolo della media del triennio per il raffornto delle spese del personale "effettivamente" sostenute.

Ad esempio
impegni 2011 (pagato C nel 2011+ pagato R nel 2012)
impegni 2012 (pagato C nel 2012+ pagato R nel 2013)
impegni 2013 (pagato C nel 2013+ pagato R nel 2014)


questo perche spese tipo il fondo, indenità di risultato etc. di norma vengono pagate l'anno successivo e a volte per importi inferiori rispetto al previsto (valutazioni non al 100% etc)

Oltreutto il dato che risulta deve essere confrontanto con

1)impegni 2014?
o
2) spese 2014 (rimane il fatto che il fondo viene pagato nel 2015 per poi non parlare del risluato che va reimputato)

come nel tuo esempio

Anch'io ho considerato gli impegni da consuntivo 2011-2012 e 2013, (che poi sono i dati comunicati nei relativi questionari alla Corte dei Conti) , e li ho raffrontati con i dati del consuntivo 2014.
Dubbio dell'ultimo momento: gli importi da considerare sono quelli al "lordo" e non si tiene conto delle eventuali detrazioni (rimborsi, dir.segreteria ecc), giusto?

ma come !?
se io mando un vigile in un altro comune che mi rimborsa 10.000€ io tolgo, dagli impegni che attesterebbero quanto ho speso per pagare il vigile, i 10.000!