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scusate il divieto di reformatio in peius è abolito per tutti i dipendenti o no? segretari e non?
e poi se viene da noi in comune un dipendente dell'universtità gli devo mantenere il suo assegno ad personam o no?

Secondo me si e devi capire se l'assegno è riassorbibile dai futuri miglioramenti o no....
Cosa diversa sarebbe stata un "indennità ad personam" i cui presupposti sono diversi.
A mio avviso ciò che è fisso e continuativo, a meno di norme specifiche deve essere garantito. Poi può capitare il contrario.. cioè anche una cosa che non è fissa e continuativa, tipo indennità di amministrazione, devi garantire...
Diciamo è un bel divertimento!

secondo me no.
vedi il post: reformatio in peius