Decesso in attività di servizio .

[Sandro64]

forse non ho formulato bene la domanda. 1)In caso di morte di un dipendente in attività di servizio che è morto i primi giorni del mese ( tipo il 10) la corresponsione dello stipendio e degli assegni fissi, che spettano agli eredi aventi diritto viene calcolato per intero, ( come se avesse lavorato tutto il mese) ?
2)Quali sono le norme che disciplinano questa materia? Grazie Per la risposta .

[an.bal]

la domanda l'avevo capita bene ahahahahah
ma non sono ferratissimo sulla questione (per la verità non mi è mai capitato!)
per la domanda 1) non l'ho mai sentito dire che spetta l'intera mensilità ....
2) qui c'è da stare attenti perchè le competenze residue vanno date agli eredi ... ma se non ricordo male alcune cose (tipo il tfr anche se nel pubblico non ci riguarda) non segue l'asse ereditario. su queste guarderei il tuir aggiornato.

[Cesare]

A me il caso e' capitato qualche anno fa, agli eredi spetta l'intera mensilita', il rateo di tredicesima e, ai sensi dell’art 12 del CCNL del 9/5/2006 l'Ente deve anche versare l'indennita' di mancato preavviso (un tot di mensilita' che variano in base all'anzianita' di servizio del dipendente).
"8. In caso di decesso del dipendente, l'amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'art. 2122 del Codice civile nonché una somma corrispondente ai giorni di ferie maturati e non goduti."

Tralasciando gli aspetti su eventuali responsabilita' civili e penali in caso di morte avvenuta in attivita' di servizio (un tecnico di un comune vicino e' andato a processo per la morte accidentale di un operaio, morto fulminato. Alla fine e' stato assolto ma ha vissuto un paio d'anni da incubo).

[Samuele77]

A me il caso e' capitato qualche anno fa, agli eredi spetta l'intera mensilita', il rateo di tredicesima e, ai sensi dell’art 12 del CCNL del 9/5/2006 l'Ente deve anche versare l'indennita' di mancato preavviso (un tot di mensilita' che variano in base all'anzianita' di servizio del dipendente).
"8. In caso di decesso del dipendente, l'amministrazione corrisponde agli aventi diritto l'indennità sostitutiva del preavviso secondo quanto stabilito dall'art. 2122 del Codice civile nonché una somma corrispondente ai giorni di ferie maturati e non goduti."

Tralasciando gli aspetti su eventuali responsabilita' civili e penali in caso di morte avvenuta in attivita' di servizio (un tecnico di un comune vicino e' andato a processo per la morte accidentale di un operaio, morto fulminato. Alla fine e' stato assolto ma ha vissuto un paio d'anni da incubo).

Agli eredi non spetta l'intera mensilità, bensì la retribuzione per i giorni fino al decesso, data nella quale il rapporto è risolto.
Si noti bene che i beneficiari della retribuzione fino al giorno del decesso e delle eventuali ferie maturate e non godute, vale a dire gli eredi, non necessariamente coincidono con i beneficiari dell'indennità in caso di morte di cui all'art. 2122 del codice civile (indicati nello stesso articolo), i quali hanno diritto a tale somma iure proprio, e quindi a prescindere dalle vicende riguardanti l'eredità.

[Sandro64]

Un grazie a tutti e buon fine settimana .