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nel comparto enti locali, per quanto riguarda la sostituzione di personale cessato, con la legge di bilancio è cambiato qualcosa? Nel senso...se un dipendente cessa per dimissioni può essere sostituito nello stesso anno o occorre sempre aspettare l’anno successivo?
Grazie

è intervenuto il DPCM attuativo del decreto crescita. Non puoi più basarti solo sulla precedente normativa... Devi verificare la posizione del tuo ente rispetto ai parametri / tabelle del DPCM