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Buongiorno, una dipendente ha fatto ricorso contro la sospensione prevista dall'art. 4 ter del DL. 44/2021 prevista per chi non adempie all'obbligo vaccinale personale sanità. Il decreto prevede che: "Per il periodo di sospensione, non sono dovuti la retribuzione ne' altro compenso o emolumento, comunque denominati."
La dipendente ha vinto il ricorso ed è stata riammessa in servizio dal giorno successivo la sentenza in quanto il provvedimento è stato dichiarato illeggittimo.
Secondo voi la sospensione deve essere totalmente annullata dalla data in cui è sorta e dobbiamo corrispondere le retribuzioni arretrate o è sufficiente riammettere la dipendente dalla data della sentenza senza ripristinare il periodo precedente?
Io sostengo che in quanto illeggittima la sospensione debba essere annullata d'ufficio e corrisposti gli arretrati, altri colleghi ritengono che per l'annullamento della sospensione la dipendente debba presentare altra richiesta mediante il tribunale.
Sapete aiutarmi?
Grazie

Credo che dovrebbe risultare dalla sentenza, che peraltro sarebbe interessante leggere.

Hai modo di postarla? Ovviamente criptando i dati sensibili.