Buongiorno, vi sottopongo cortesemente il seguente caso nella speranza che possiate aiutarmi:
dipendente che il 23.11.2025 ha terminato il periodo di comporto malattia con riduzione della retribuzione del 50%, è stato sottoposto a visita medica per accertamento di inabilità al lavoro alla data del 26.11.2025 risultando inabile. Di conseguenza, è stato collocato a riposo a decorrere dal 27.11.2025.
Considerando come ulteriore periodo di conservazione del posto senza retribuzione (ulteriori 18 mesi) il periodo dal 24.11.2025 al 26.11.2025, bisogna versare per tale periodo il contributo Cpdel sulla retribuzione virtuale oppure non versare alcun contributo?
Inoltre, bisogna chiudere il quadro E0 al 23.11.2025 oppure al 26.11.2025 con il codice di cessazione 17?
Grazie
Saluti




