CONVENZIONI ART.14 CCNL - Aiuto?!?

un quesito a voi colleghi:
Il mio ente nell’anno 2014 ha rispettato il patto di stabilità ma non i tempi medi di pagamento quindi secondo me siamo fuori dalla possibilità di assumere personale a QUALSIASI TITOLO.
Il MIO dubbio riguarda se anche le convenzioni di cui all’art. 14 del contratto nazionale fanno parte del divieto stesso. La corte dei conti si è pronunciata espressamente solo per quanto riguarda la violazione del patto.
Voi che fareste? Qui l'amministrazione pressa per prendere in convenzione un'unità di un altro comune.
Il mio ente nell’anno 2014 ha rispettato il patto di stabilità ma non i tempi medi di pagamento quindi secondo me siamo fuori dalla possibilità di assumere personale a QUALSIASI TITOLO.
Il MIO dubbio riguarda se anche le convenzioni di cui all’art. 14 del contratto nazionale fanno parte del divieto stesso. La corte dei conti si è pronunciata espressamente solo per quanto riguarda la violazione del patto.
Voi che fareste? Qui l'amministrazione pressa per prendere in convenzione un'unità di un altro comune.