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Salve a tutti, un dipendente pubblico a tempo indeterminato di categoria B presso un Comune (1) ha di recente ricevuto la chiamata, presso un Comune (2), in seguito alla richiesta di quest'ultimo di utilizzo della graduatoria di un altro Comune (3) ove il dipendente era arrivato 2° ad un concorso pubblico per Istruttore Direttivo Cat. D. Pertanto, si chiede se il dipendente può esercitare il diritto alla conservazione del posto nel Comune (1), per il solo periodo di prova nel Comune (2) e facendo riferimento all'art. 14 bis del CCCNL 06/07/1995 o tale disposto contrattuale risulta superata da qualche altra norma????? .. e nel caso il disposto contrattuale sopra menzionato sia ancora attuale, dal punto di vista formale, quando il dipendente firmerà il nuovo contratto nel Comune (2) deve aver presentato il giorno prima una tra le seguenti comunicazioni al Comune (1):
1) le sue dimissioni dal Comune (1) con contestuale richiesta di diritto alla conservazione del posto ??????
oppure
2) la richiesta di aspettativa non retribuita perché intende avvalersi del diritto alla conservazione del posto art. 14bis CCNL 1995???

la norma e' ad oggi comunque vigente

Quindi Paolo secondo te quale delle due seguenti comunicazioni è la più corretta????
1) presentazione dimissioni con contestuale richiesta di diritto alla conservazione del posto ??????
oppure
2) richiesta di aspettativa non retribuita perché intende avvalersi del diritto alla conservazione del posto art. 14bis CCNL 1995???

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