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Il sindaco e la giunta del comune in cui opero intende effettuare l'assunzione di un responsabile del servizio finanziario categoria D part-time e indeterminato a 18 ore settimanali. L'obbligo di attingere al personale della provincia può essere superato considerando che si tratta di un part-time?? Oppure bisogna assumere qualche ragioniere della provincia (sempre che ce ne sono) x 18 ore ??? grazie in anticipo

area vasta obbligatoriamente

tutto questo è superabile attingendo ad una graduatoria di concorso pubblico effettuato da un altro comune o restano gli obblighi di attingere alla vasta area??? Grazie

restano gli obblighi di attingere alla vasta area

Giusto per conoscenza ... il comune dove è stata attivata la procedura 2 anni fa può attingere alla graduatoria o idem con gli obblighi??? Grazie e con questa domanda chiudo.

è stata attivata la procedura 2 anni fa...due anni mi pare un parto podalico , come mai

Mi scusi Paolo, ma non avevamo detto che si possono usare in alternativa alle assunzioni dei provinciali, anche i resti assunzionali (per il 2016) degli anni 2012-2013-2014 ?

si pero' cio' che non comprendo e' come il bando risalga a due anni prima e le operazioni concorsuali non si siano concluse

Mi sono spiegata male, il posto è stato assegnato e in graduatoria oltre al vincente il collega è stato collocato al secondo posto. Adesso il Comune intende assegnare un altro posto, può prendere il secondo o deve attingere al personale si vasta area??

puo' attingere se il budget assunzionale si riferisce al 2012-2013-2014