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dipendente a tempo determinato di un'associazione privata inclusa nell'elenco ISTAT (CCNL terziario) controllata e finanziata totalmente da enti pubblici il suddetto contratto può essere trasformato a tempo indeterminato tenendo conto che:
- il dipendente è stato assunto a tempo determinato tramite selezione ad evidenza pubblica
- le linee guida regionali emanate in virtù del dl 66/2014 nulla dicono con riferimento al reclutamento del personale di detti enti (parlano solo di principi di trasparenza);
- il regolamento interno dell'ente prevede la detta trasformazione
- vengono rispettati i limiti di spesa del personale

se trattasi di societa' a totale partecipazione pubblica deve osservare le norme pubbliche per cui tale traformazione non e' possibile per nessun motivo

sì, ma le norme nulla dicono al riguardo. Affidano alla regione il compito di emanare direttive, quest'ultime sono lacunose da questo punto di vista. L'associazione non rientra dlgs2001/165

come di consueto ho espresso solo la mia opinione che vale per cio' che puo' valere e ciascuno e' libero di muoversi come meglio ritene in base alla proprie convinzioni e certezze.