congedo d.lgs.151/2001

congedo d.lgs.151/2001

Messaggioda EMI60 » 09/12/2015, 20:33

Un dipendente del Comune ha richiesto un congedo ai sensi del d.lgs.151/2001 nel mese di novembre.
Ne la giunta ne il responsabile si sono mobilizzati per prendere atto della richiesta.
Il problema deve comunque essere risolto, e da chi se non dell'ufficio di ragioneria che entro venerdi dovrà chiudere i conti con il tesoriere?
Ovviamento prima di pagare gli stipendi di dicembre io procederò a pagare la tredicesima.
e qua sorge il primo problema. La legge (circ.6/2014 INPS P.TO17)prevede che le amministrazione sono tenute al versamento a favore dei soggetti beneficiari della contribuzione obbligatoria ai fini pensionistici del fondo credito da quantificare sulla base dell'iMPONIBILE contributivo corrispondente al trattamento economico.
NON RIENTRA nel suddetto imponibile l'importo della tredicesima mensilità in quanto ne è prevista esplicitamente l'esclusione.
Questo che significa? che se il soggetto godrà del congedo per 16 giorni al mese, Su questi 16 giorni non dovranno essere pagati i contributi, mentre sui restanti 8 (in cui il dipendente lavoro o godrà della legge 104) dovranno costituire imponibile contributivo. TALE PERIODO NON è ASSOGGETTABILE NEANCHE AL TFR E TFS.
Secondo problema: ammesso che il mio ragionamento quadri (ma ne dubito fortemente) è possibile detrarre questi giorni dalla contribuzione prima che il dipendente ne godi?
Cioè è vero che il dipendente ha detto di assentarsi per via del congedo 16 giorni al mese ma questo lo si può provare slo dopo che il mese sia terminato?
Insomma che ne dite me ne vado in ferie e non si paga nessuno??????????
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Re: congedo d.lgs.151/2001

Messaggioda Paolo Gros » 10/12/2015, 8:52

se tale congedo non risulta ad oggi regolarmente concesso non devi fare un bel nulla
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Re: congedo d.lgs.151/2001

Messaggioda gsalurso » 11/12/2015, 10:46

secondo l'art. 42 comma 5 "ha diritto a fruire del congedo di cui al comma 2 dell'articolo 4 della legge 8 marzo 2000, n. 53, entro sessanta giorni dalla richiesta" se ha fatto la domanda a novembre il dirigente ha tempo fino a gennaio per concederlo
Legge di Good: "Se hai un problema che deve essere risolto da una burocrazia, ti conviene cambiare problema." ;)
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Re: congedo d.lgs.151/2001

Messaggioda EMI60 » 13/12/2015, 12:07

Questo dipendente ja goduto del congedo fin dai primi giorni di presentaziome dell istanza senza che il responsabike si esprimesse in merito. Quindi adesso come si fa?se è preso atto del congedo solo venerdi . Per elaborare tredicesima e stipendio di dicembre sarà veranente un problema. .. mi date un aiuto. Ho bisogno vivamente di qualcuno che mi dia un consiglio.
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