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Buongiorno, un vigile urbano che lavora 6 giorni con riposo il giovedì può timbrare lo straordinario elettorale proprio nel giorno in cui riposa. Ci sono dei riferimenti normativi

Grazie

ma ovviamente no

MATILDE70 ha scritto:Buongiorno, un vigile urbano che lavora 6 giorni con riposo il giovedì può timbrare lo straordinario elettorale proprio nel giorno in cui riposa. Ci sono dei riferimenti normativi Grazie

Non mi risulta che per lo straordinario elettorale vi sia una disciplina diversa.
Pertanto: al lavoratore chiamato a prestare attività lavorativa nella giornata destinata al riposo settimanale si applica la sola maggiorazione prevista dall'’art.24, comma 1 (salva la possibilità di cumulo con altri eventuali trattamenti accessori, diversi dai compensi per lavoro straordinario, prevista dal successivo comma 4 dello stesso articolo).

RIFERIMENTI NORMATIVI:

1. art. 24, CCNL del 14/9/2000
2. art.14 , CCNL del 5/10/2001(sostituisce il 1°comma art.24 CCNL14/9/2000)
3. dichiarazione congiunta n.13 allegata al CCNL del 5/10/2001

NO VI SONO VARIE NORMATIVE DI RIFERIMENTO LEGGE SULL ORARIO CONTRATTO MA SOPRATUTTO LA COSTITUZIONE UN GIORNO ALLA SETTIMANA NON SI LAVORA SIA ORDINARIAMENTE CHE STRAORDINARIAMENTE