Situazione attuale:
Ufficio tecnico coperto con dipendente altro Comune a 8 ore settimanali con incarico fuori orario di lavoro. Spesa annua €. 12.000,00
A luglio l'amministrazione vorrebbe assumere con il 110 personale a part time.
Non abbiamo avuto cessazioni negli anni precedenti.
L'assunzione con il 110 comporterà aumento di spesa del personale.
E' possibile procedere con la nuova assunzione?
INOLTRE
Pensionamento al 31 gennaio 2020 di personale D settore Finanziario.
Come sostituirlo dal 1 Febbraio 2020 se il turn over prevede che è possibile assumere in base al 100% della spesa per le cessazioni anno precedente (che non ci sono)?