Come si deve leggere la disposizione secondo cui il personale attualmente in comando presso l'ente che pubblica il bando di mobilità, ha la priorità?
Va inteso nel senso che è sufficiente la domanda di mobilità per essere assunto o è comunque necessario che partecipi alla selezione (e quindi eventualmente ottenere il punteggio minimo previsto dal regolamento dell'ente). E se si, l'importante che abbia raggiunto il punteggio minimo di idoneità o viene preferito agli altri solo a parità di punteggio conseguito?